“利用职务便利，为他人谋取利益，收受他人贿赂7次”“在未召开公司党总支班子成员会议集体研究统一意见，未核算、评估铁柱充电站实际投资的情况下，擅自决定公司收购铁柱充电站，造成国家直接经济损失”……

　　日前，通城城市发展建设投资集团有限公司（以下简称“城发集团”）召开党风廉政建设警示教育大会，通报2起严重违纪违法的典型案例，150余名党员干部职工接受警示教育。

　“很受触动、很受警醒，我将以典型案例为戒，教育公司全体党员干部深入查摆自身问题，汲取教训，警钟长鸣。”新上任的城发集团副总经理、城发公交集团有限公司董事长罗毅说。

　　据悉，自去年以来，城发集团已经召开6次党风廉政建设警示教育大会，均围绕县纪委监委查处的典型案例进行深刻剖析，用身边事教育身边人。

　　城发集团成立于2018年，下设建工置业、矿业、公交、水务、能源5个子集团和城投华美传媒、隽达旅游、马鞍山陵园、城发人力资源4家公司，职工1000余人，资产规模达160亿元。

　　针对工程项目多、资金流动大、廉政风险高的实际，城发集团坚持问题导向，秉持“因地制宜”“因材施教”的原则，通过召开警示教育大会、宣布处分决定、听取现身说法、剖析案发原因、观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，打出警示教育“组合拳”，不断丰富和拓展警示教育的内容和渠道，让受教育党员干部职工设身处地体会违纪违法的痛与悔，确保警示教育入脑入心，真正发挥震慑、警醒作用。

　　“身边的案例更有说服力，警示教育作用也更强。”城发集团党委书记、董事长张伟表示，下一步，集团将结合党纪党规和监察法规宣传教育“十进十建”活动，强化日常管理和监督，查找漏洞完善制度，积极打造规范权力运行的制度“笼子”。同时，进一步加强警示教育，切实将发生在身边的典型案例转化为警示教育资源，让更多的党员干部引为镜鉴、警醒反思，防止重蹈覆辙、悲剧重演。